- 출산 및 육아휴직 고객의 자녀 어린이보험료 할인 및 다자녀 할인 혜택까지 더해 최대 10프로까지 감면 혜택
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| ▲ 교보라이프플래닛생명, 저출산 극복 어린이보험 할인 혜택 (사진=교보라이프플래닛생명) |
교보생명이 100% 출자해 설립한 국내 유일 디지털 생명보험사인 교보라이프플래닛생명이 저출산 문제 대응과 육아 가구의 경제적 부담 완화를 위해 어린이보험 보험료 할인 정책을 강화한다.
교보라이프플래닛은 출산 및 육아휴직 가구를 대상으로 어린이보험 보험료를 최대 10%까지 낮추는 할인 제도를 도입했다. 이는 금융당국이 추진하는 포용금융 정책 기조에 부응하는 조치로, 업계 평균 수준을 상회하는 혜택이 특징이다.
기본 할인율은 약 5%로, 여기에 다자녀 가구에 추가 5%를 적용하면 최대 10%까지 보험료 절감이 가능하다. 특히 설계사 없이 운영되는 디지털 보험사 구조를 통해 절감된 비용을 고객 혜택으로 환원했다는 점에서 차별화된다.
혜택 대상은 교보라이프플래닛의 주요 어린이보험 상품 가입 고객으로, 자녀 출산 또는 육아휴직 시 신청을 통해 기존 계약의 월 보험료를 1년간 할인받을 수 있다. 신청 절차 역시 모바일 앱과 홈페이지를 통해 간편하게 진행할 수 있어 접근성과 편의성을 높였다.
이번 정책은 출산과 육아로 인해 소득이 일시적으로 감소하거나 지출이 증가하는 시기에 실질적인 가계 부담 완화 효과를 제공할 것으로 기대된다. 고정 지출인 보험료를 낮춤으로써 육아 가구의 재정 안정성 확보에도 긍정적인 영향을 줄 전망이다.
교보라이프플래닛은 그동안 ‘보험경험 새로고침’ 전략을 통해 중간 유통 비용을 줄이고, 비대면 기반의 간편 가입 환경을 구축해왔다. 또한 헬스케어 플랫폼 ‘라플레이’를 통해 건강관리 서비스와 리워드 혜택을 제공하며 고객 경험을 확대하고 있다.
회사 측은 앞으로도 디지털 기반 보험 서비스를 통해 정책 방향과 고객 니즈를 동시에 반영하며, 실질적인 생활 지원형 금융상품을 지속적으로 선보인다는 계획이다.
일요주간 / 김완재 기자 ilyoweekly@daum.net
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